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導航
“工匠精神是時代的需求，也是匠心的傳承。”
土生土長的東北人，2009年畢業于東北農業大學。在同輩人中，他卻以農耕為業，迷上了種植，一次次從水稻耕種環節里精準找到水稻的“病因”。其實，我更愿意稱他為“農藝人”；
同事說他有一雙長了眼睛的手，有了這雙手，再加上用眼睛的觀察，就能摸出、觀察出水稻的問題所在，通過多年的經驗累積，一一的解決難題；
工匠們都是相似的，他們的手上各有各的絕活，就像他手上的精藝，在這片沃土上精耕細作。
他叫田春明，現為金禾種業技術總監 兼 基地事業部技術項目負責人，以及一畝皇家田專班組成員。
1、從校園步入工作，面臨做大的挑戰是什么？
當時我跟很多剛畢業的年輕人來說都是一樣的，就感覺這四年過的特別的實實在在，但好像就是一瞬間的事，但是沒啥辦法，總得要出來工作的。
工作以后，專業對口，工作難度不大，一切都按部就班，但是我這個人總想給自己找點不舒服，想給自己來點壓迫感，就覺得只要不斷學習、進步，才能實現我當下的第一個小目標。
2、當時你的小目標實現了么？
這個小目標有點意思，因為身邊的朋友大學畢業后都轉行了，既然是一份我熱愛的事情，我就要堅持下去，我覺得不能辜負自己的信念，總要有一番成績吧，哪怕是領導的一次認可我都能高興半天。人嘛，必須要超越，如果不超越就沒有進步。
3、加入金禾之后，最大的收獲、或者成就感？
農業這個方向，你要是細細地琢磨還是挺有意思的，一粒小小的種子，每個環節，每步的操作，你都能感受它的生命力太強大了。古時期的耕種模式到現代化耕種，我們一直在進步，一直服務人民群眾，從以前的吃得飽到現在的吃得好，這就是證明了傳統農業的進步，我們耕種的過程也越來越精細化，正規化。金禾在這一方面完全的打動了我，這是一個腳踏實地擁有美好未來的平臺，很樸實、很踏實、認真的做事，每一個細節都不得馬虎，因為這是國人的糧食，我們從選種開始，就要對得起自己的良心和所有人的健康安全。從助理到現在，都是大家對我的信任和認可。
4、加入了“一畝皇家田專班組”，您負責的板塊要怎么做，有怎樣的標準呢？
首先對于普通種植來說，現在的網絡這么發達，大家上網就能夠查閱到，一粒米是怎樣種植出來。但是我們要做的不只是這些，換個角度來說，我國的陸地總面積960萬平方公里，其中有45300萬畝耕地，五常230萬畝，金禾擁有30萬畝，我們從中又甄選出了5909畝的歐盟、國內雙有機認證黑土地。而且我們將傳承古法種植與現代科技相結合的模式，打造高端五常大米，我們在這個項目前期就已經制定了多種種植方案，包括我們要進行有機選種、有氧浸種、高床育苗等健康無污染的方式，保證金獎稻種的內在品質，到插秧人員的培訓工作，每個重要的階段用鴨稻共作、蚯蚓糞肥、酵素肥、餅肥來保證收獲的稻米更加營養；還有除草驅蟲，全程采用有機標準執行，以預防為主，綜合防治為根本，保證土壤、水源、水稻無污染，營養健康。這里面每一處細節，都是要考慮的，我要做的就是要把一畝皇家田存在的價值完完全全的體現出來，要與別人不一樣，就是要把簡單的事情做到極致，這是我對每一粒稻米的責任，對客戶的責任。
5、您對這個項目有怎樣的期望呢？
其實這個項目在2018年就已經落成了，我們經歷了5年時間慢慢地摸索出了一條道路，這幾年的時間，我們已經擁有了忠實的客戶，我覺得他們的認可就是對我最大的鼓勵，更是對金禾的認可，覺得這一年辛苦的成果有了回報。在今年一畝皇家田專班組的打造上，更是對自己有了新的要求，更加的精益求精、鉆研細節。從最初的“黑土地保護計劃”到現在的“成為黑土地的守護者”的升級轉變，希望帶給客戶更好的五常大米，讓更多的家庭可以知道咱們這個高品質的五常大米，我也期待著有更多的年輕人走進田間，成為一日的新農人，了解五常，了解農耕文化。
他始終保持著初心和熱愛，這也就凝結成了“匠心”；
他是金禾大工匠，每件事都那么的全力以赴，堅持到底的人；
他依然白天一頭扎進工作現場，奔走在田間地頭，直到夜幕降臨；或者，披星戴月起程，在夜色里迎來又一個充滿期待的黎明……
